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施工管理の給与明細

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
居住地:
大阪府
資格:
2級電気工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士
待遇の満足度
普通
1 2 3 4 5
年収(額面) 540万円
残業時間 月20時間
休日数 月4日

43歳・設備施工管理

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 3,001~5,000名)
居住地:
愛知県
資格:
1級管工事施工管理技士
待遇の満足度
やや不満
1 2 3 4 5
年収(額面) 540万円
残業時間 月65時間
休日数 月6日

金額、勤務地、残業金額など 土日祝は出勤やむ無し

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44歳・設備施工管理

たらちゃんさん

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 301~1,000名)
居住地:
千葉県
資格:
1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士
待遇の満足度
普通
1 2 3 4 5
年収(額面) 530万円
残業時間 月15時間
休日数 月8日

仕事の難易度から考えれば妥当。 繁忙期と閑散期に差があるが残業は少ないので納得している。建築関係全般に言える事だが仕事が属人的になるので、急な休みは取りにくいのは不満である。

51歳・建築施工管理

けんさんさん

業種:
ゼネコン(社員数 101~300名)
居住地:
長崎県
資格:
1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士、1級管工事施工管理技士
待遇の満足度
満足
1 2 3 4 5
年収(額面) 540万円
残業時間 月80時間
休日数 月4日

自分の能力や技術から考えても、もらいすぎている方だと思います。県内屈指の会社だということで賞与も今安定して頂いています。 今、労働時間は極めて長いですが、給与が安定している分、文句は言えない状況です。竣工間際は休みがないのは、仕方ないことなのでわきまえています。

41歳・プラント施工管理

だいすけさん

業種:
プラント(社員数 301~1,000名)
居住地:
北海道
資格:
1級土木施工管理技士、1級管工事施工管理技士、監理技術者(機械器具設置)、監理技術者(水道施設)
待遇の満足度
やや満足
1 2 3 4 5
年収(額面) 540万円
残業時間 月5時間
休日数 月8日

月給は高くはないが、ここ数年は決算賞与を含めた年間賞与の合計が月給×6カ月ほど出ているらしいので年収としてはソコソコだと思う。 出張すると何時間残業しようと一律の出張日当しかもらえない。ヒマな現場なら良いが大変な現場だと実質タダ残業状態に。

年収が高い業種ランキング

このランキングはセコカンプラス会員データを集計したものです。掲載求人の平均年収ランキングではありません。

54歳・プラント施工管理

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 1,001~3,000名)
居住地:
大阪府
資格:
1級土木施工管理技士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士、監理技術者(その他)
待遇の満足度
普通
1 2 3 4 5
年収(額面) 540万円
残業時間 月10時間
休日数 月11日

そこそこもらっているがもう少し貰いたい 今ところまずまず納得している

33歳・土木施工管理

業種:
戸建て住宅(社員数 50名以下)
居住地:
広島県
資格:
1級土木施工管理技士
待遇の満足度
やや不満
1 2 3 4 5
年収(額面) 540万円
残業時間 月0時間
休日数 月4日

仕事量の割に金額が安い 日曜しか休めないのがしんどい

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33歳・土木施工管理

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 1,001~3,000名)
居住地:
徳島県
資格:
1級土木施工管理技士
待遇の満足度
やや満足
1 2 3 4 5
年収(額面) 800万円
残業時間 月100時間
休日数 月5日

同業者の中では給与水準が低い。 手当類は比較的充実しているが、基本給が低い。 転勤範囲が広く、常に単身赴任である。 残業時間が多く、異常気象時などは休日でも現場点検に行かなくてはならない。 有給休暇を消化するタイミングがなかなかない。 長期休暇も取りづらい。

44歳・土木施工管理

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
居住地:
三重県
資格:
1級土木施工管理技士、2級管工事施工管理技士
待遇の満足度
普通
1 2 3 4 5
年収(額面) 540万円
残業時間 月3時間
休日数 月6日

こんなもんかな 残業多いし

36歳・設備施工管理

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
居住地:
埼玉県
資格:
1級管工事施工管理技士、監理技術者(その他)
待遇の満足度
普通
1 2 3 4 5
年収(額面) 540万円
残業時間 月40時間
休日数 月4日

出向先が出向社員に対して金額の上限を設定しているため、また、夜間、残業代もその中に含まれるので、結局、所属会社はそれ以上くれない。使えない派遣ばかりいい思いをするこの建設業は終わってる。 働き方改革などと、言っているが、週休2日になんてならない。

休日が多い業種ランキング

52歳・設備施工管理

色白腹黒さん

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 1,001~3,000名)
居住地:
神奈川県
資格:
1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、監理技術者(機械器具設置)、1級電気通信工事施工管理技士/監理技術者(電気通信)
待遇の満足度
やや不満
1 2 3 4 5
年収(額面) 540万円
残業時間 月60時間
休日数 月6日

給与面より人事面に難あり。 吸収合併の為、旧社での人間関係が昇進を左右する。 明確な昇進・降格への線引きが無く、 管理職になるのも その時の上司の評価が全てで、 資格などは評価対象ならず、 仲良しクラブ人事の温床になっている。 今は改善されたが、労働時間を含めて、 10年前まで超ブラック企業。 デキル奴には顧客満足度も含めて 仕事がきて(実際にこのことで体や心を患う人も多い)、 デキない奴には仕事がこない・しない。

39歳・土木施工管理

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 301~1,000名)
居住地:
愛知県
資格:
1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士
待遇の満足度
やや不満
1 2 3 4 5
年収(額面) 540万円
残業時間 月60時間
休日数 月8日

給与については、おおむね満足しているが、仕事の忙しさが波があるため。(例:仕事を計画的に取れていない。) 労働時間が多く、会社としても方針が決まるのが遅いので、問題が発生しやすい。

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