施工管理の給与明細
40歳・土木施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
- 居住地:
- 山形県
- 資格:
- 1級土木施工管理技士
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月1時間 |
休日数 | 月6日 |
45歳・土木施工管理
- 業種:
- 建設コンサルタント・発注者支援(社員数 301~1,000名)
- 居住地:
- 徳島県
- 資格:
- 1級土木施工管理技士
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月5時間 |
休日数 | 月10日 |
入社したばかりなので月給は安い。しかし毎年昇給あり。 ボーナスも夏冬と年度末に手当支給があり、年間5.8ヶ月程度。休みに割には年収はあると思う。 完全週休2日であり、有休休暇も今年から繰り越しを含め23日ある。 しかし、入社間もないのでなかなか有休はとりずらい。
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26歳・土木施工管理
なおさん
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
- 居住地:
- 大阪府
- 資格:
- なし
年収(額面) | 350万円 |
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残業時間 | 月30時間 |
休日数 | 月5日 |
仕事の内容と給料の金額があっていない


48歳・建築施工管理
ユキボーさん
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
- 居住地:
- 福岡県
- 資格:
- 1級建築施工管理技士
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月45時間 |
休日数 | 月6日 |
仕事の量と給与が合わない 割り切って休みを取らないと取れない


45歳・土木施工管理
Dくんさん
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 51~100名)
- 居住地:
- 新潟県
- 資格:
- 1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月50時間 |
休日数 | 月5日 |
営業所所長に昇格したのに給料改定はまだで、尚且つ現場担当者の知識、技術不足が理由にて、登録者の名前は経験不足の社員にしながらも、事実上現場の施工管理をしている状態なので、仕事量の多さからして給料と賞与に不満 人材不足、社員の土木知識の少なさに不満
年収が高い業種ランキング
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48歳・建築施工管理
- 業種:
- 戸建て住宅(社員数 5,001名以上)
- 居住地:
- 大阪府
- 資格:
- 1級建築施工管理技士、監理技術者(その他)
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月15時間 |
休日数 | 月8日 |
給与と仕事量のバランスが良い 満足している
43歳・建築施工管理
もとさん
- 業種:
- デベロッパー(社員数 301~1,000名)
- 居住地:
- 愛知県
- 資格:
- なし
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月35時間 |
休日数 | 月6日 |
仕事内容にしたら年収500はまあまあだと思うが、550位はほしいてす。 休みはとりやすい環境ではあるが、少し気兼ねします。 比較的早く帰宅できるてんは良いと思う。
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35歳・土木施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 101~300名)
- 居住地:
- 福岡県
- 資格:
- 1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士
年収(額面) | 670万円 |
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残業時間 | 月80時間 |
休日数 | 月4日 |
福利厚生の面で手当てが充実していない 家から遠く離れた所で、三ヶ月以上の勤務が発生するので、家族になにかあった時にすぐかけつけれないのが不満


45歳・電気工事施工管理
たろくさん
- 業種:
- 不動産管理(社員数 301~1,000名)
- 居住地:
- 東京都
- 資格:
- 2級電気工事施工管理技士
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月40時間 |
休日数 | 月8日 |
相応の給料であり、不満はない 一昼夜勤務はあり体力的にきついが休みは取れるのが良い
44歳・土木施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
- 居住地:
- 兵庫県
- 資格:
- 1級土木施工管理技士
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月10時間 |
休日数 | 月6日 |
休日が多い業種ランキング
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43歳・土木施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
- 居住地:
- 京都府
- 資格:
- 1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士、監理技術者(その他)
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月5時間 |
休日数 | 月5日 |
不満しかない 仕事なのでしかたない
43歳・土木施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 51~100名)
- 居住地:
- 長野県
- 資格:
- 2級土木施工管理技士
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月25時間 |
休日数 | 月6日 |
担当現場により拘束時間が短く、社用車で直行直帰が可能なのでまあまあだと思う 現場の状況に合わせてある程度、自分のペースで仕事が出来る
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そこそこもらっている方なので不満はあまり無い。 今のところ満足している。