みんなの年収と働き方の実態まるわかり!

施工管理の給与明細

54歳・プラント施工管理

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 1,001~3,000名)
居住地:
和歌山県
資格:
1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士、監理技術者(機械器具設置)、監理技術者(その他)
待遇の満足度
やや不満
1 2 3 4 5
年収(額面) 800万円
残業時間 月20時間
休日数 月10日

資格が必要な工事でも手当てがつかず、不公平感があり、不満を感じる。 出張が多く、工事量も多いが社員が少なく休暇が取得しずらい。

36歳・プラント施工管理

業種:
プラント(社員数 51~100名)
居住地:
福岡県
資格:
監理技術者(機械器具設置)
待遇の満足度
満足
1 2 3 4 5
年収(額面) 800万円
残業時間 月40時間
休日数 月6日

かなりもらってると思うので、満足。 満足している

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26歳・電気工事施工管理

モロドメさん

業種:
サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
居住地:
東京都
資格:
1級電気工事施工管理技士、監理技術者(その他)
待遇の満足度
普通
1 2 3 4 5
年収(額面) 500万円
残業時間 月80時間
休日数 月4日

32歳・プラント施工管理

ハヤシさん

業種:
プラント(社員数 5,001名以上)
居住地:
東京都
資格:
2級土木施工管理技士
待遇の満足度
無回答
1 2 3 4 5
年収(額面) 800万円
残業時間 月30時間
休日数 月11日

35歳・プラント施工管理

sakさん

業種:
エネルギー・資源(社員数 301~1,000名)
居住地:
埼玉県
資格:
1級土木施工管理技士、1級管工事施工管理技士
待遇の満足度
やや不満
1 2 3 4 5
年収(額面) 800万円
残業時間 月70時間
休日数 月5日

サービス残業は無い

年収が高い業種ランキング

このランキングはセコカンプラス会員データを集計したものです。掲載求人の平均年収ランキングではありません。

48歳・プラント施工管理

ごんぞうさん

業種:
プラント(社員数 50名以下)
居住地:
富山県
資格:
1級土木施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、監理技術者(機械器具設置)
待遇の満足度
無回答
1 2 3 4 5
年収(額面) 800万円
残業時間 月20時間
休日数 月10日

42歳・プラント施工管理

業種:
プラント(社員数 50名以下)
居住地:
茨城県
資格:
1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士、監理技術者(機械器具設置)
待遇の満足度
無回答
1 2 3 4 5
年収(額面) 800万円
残業時間 月60時間
休日数 月1日
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35歳・建築施工管理

いのじさん

業種:
不動産管理(社員数 51~100名)
居住地:
埼玉県
資格:
1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士
待遇の満足度
やや不満
1 2 3 4 5
年収(額面) 500万円
残業時間 月2時間
休日数 月10日

悪い方だと思う

48歳・プラント施工管理

breakさん

業種:
プラント(社員数 101~300名)
居住地:
大阪府
資格:
1級電気工事施工管理技士、監理技術者(その他)
待遇の満足度
普通
1 2 3 4 5
年収(額面) 800万円
残業時間 月45時間
休日数 月6日

55歳・プラント施工管理

業種:
プラント(社員数 101~300名)
居住地:
大阪府
資格:
1級土木施工管理技士、1級管工事施工管理技士、監理技術者(機械器具設置)
待遇の満足度
やや不満
1 2 3 4 5
年収(額面) 800万円
残業時間 月0時間
休日数 月8日

会社がメーカーである点 休日は取れるので、特にはない

休日が多い業種ランキング

24歳・プラント施工管理

業種:
エネルギー・資源(社員数 3,001~5,000名)
居住地:
神奈川県
資格:
なし
待遇の満足度
普通
1 2 3 4 5
年収(額面) 800万円
残業時間 月20時間
休日数 月6日

グループの中では下の方なので不満 しかし、仕事内容には満足なので貰えるだけまし?と言う考えです。 不満はありません

54歳・プラント施工管理

業種:
その他業種(社員数 3,001~5,000名)
居住地:
神奈川県
資格:
監理技術者(機械器具設置)
待遇の満足度
やや満足
1 2 3 4 5
年収(額面) 766万円
残業時間 月10時間
休日数 月12日

給与は能力に応じて上がるシステムがあり、賞与も会社の業績と個人の業績についてはMBO評価で決められるので不服は無い。 月々の給与も残業が多くなれば当然増えるので十分な対価は得られていると感じる。 金額は多くは無いが報奨金制度もあり職種に係わらず誰にでもチャンスはある。 そもそもインフラ事業を基盤とする会社なので、一つのプロジェクトを終えられた時の遣り甲斐・達成感は大きいと感じる。 部門にもよるが、情報共有のみならず仲間同士で協力し合って仕事に向き合える職場環境には大変満足している。 「働き方改革」以降減少したが、1ヶ月に休日0日。 残業時間が75時間を超えたこともあるが、現場の状況により致し方無いと思った。 条件が整い希望すれば長期休暇を取得することは容易。有給休暇も1年分は持ち越すことが出来る。他にもリフレッシュ休暇制度や永年勤続表彰などで休暇が与えられるシステムもある。 この会社の社員であることを誇りに思うこともあるが、さらなる高みを目指して挑戦し続けるという意味もあって、敢えて満点は付けませんでした。

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