施工管理の給与明細
46歳・電気工事施工管理
- 業種:
- その他業種(社員数 3,001~5,000名)
- 居住地:
- 東京都
- 資格:
- 1級電気通信工事施工管理技士/監理技術者(電気通信)
年収(額面) | 798万円 |
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残業時間 | 月40時間 |
休日数 | 月10日 |
51歳・電気工事施工管理
たかゆきさん
- 業種:
- その他業種(社員数 301~1,000名)
- 居住地:
- 埼玉県
- 資格:
- 1級電気工事施工管理技士、2級電気通信工事施工管理技士、監理技術者(その他)
年収(額面) | 780万円 |
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残業時間 | 月20時間 |
休日数 | 月8日 |
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36歳・土木施工管理
のんたんさん
- 業種:
- 派遣会社(社員数 101~300名)
- 居住地:
- 秋田県
- 資格:
- 2級土木施工管理技士
年収(額面) | 500万円 |
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残業時間 | 月50時間 |
休日数 | 月6日 |
残業は多少構わないがもう少し休みが欲しい


38歳・電気工事施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 51~100名)
- 居住地:
- 神奈川県
- 資格:
- 1級電気工事施工管理技士
年収(額面) | 780万円 |
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残業時間 | 月50時間 |
休日数 | 月5日 |
待遇の悪さが不満の原因としてある。 仕事にあった報酬が得られていない。
57歳・電気工事施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
- 居住地:
- 栃木県
- 資格:
- 1級電気工事施工管理技士、監理技術者(機械器具設置)、1級電気通信工事施工管理技士/監理技術者(電気通信)
年収(額面) | 780万円 |
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残業時間 | 月30時間 |
休日数 | 月6日 |
給料には不満はない。 残業はみなしのためほぼ0だが、休日出勤手当はつくので給与水準は高めと思う。 基本単身赴任なので普段の生活が割と面倒。
年収が高い業種ランキング
このランキングはセコカンプラス会員データを集計したものです。掲載求人の平均年収ランキングではありません。
48歳・電気工事施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 101~300名)
- 居住地:
- 兵庫県
- 資格:
- 1級電気工事施工管理技士、監理技術者(その他)
年収(額面) | 780万円 |
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残業時間 | 月35時間 |
休日数 | 月10日 |
51歳・電気工事施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
- 居住地:
- 東京都
- 資格:
- 1級電気工事施工管理技士
年収(額面) | 780万円 |
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残業時間 | 月0時間 |
休日数 | 月8日 |
給与は不満しかし自由度が満足 時間に縛られず自由なので満足
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27歳・建築施工管理
つねきちさん
- 業種:
- 派遣会社(社員数 1,001~3,000名)
- 居住地:
- 熊本県
- 資格:
- 2級建築施工管理技士
年収(額面) | 380万円 |
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残業時間 | 月20時間 |
休日数 | 月7日 |


59歳・電気工事施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 301~1,000名)
- 居住地:
- 埼玉県
- 資格:
- 1級土木施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、監理技術者(その他)
年収(額面) | 780万円 |
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残業時間 | 月0時間 |
休日数 | 月8日 |
59歳・電気工事施工管理
- 業種:
- サブコン・専門工事会社(社員数 50名以下)
- 居住地:
- 兵庫県
- 資格:
- 2級電気工事施工管理技士
年収(額面) | 770万円 |
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残業時間 | 月40時間 |
休日数 | 月8日 |
ワンマン社長であるため、会社の雰囲気がよくない。 以前の会社(解散)では工務部のトップだったため今の会社では待遇面でもよくない。
休日が多い業種ランキング
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39歳・電気工事施工管理
ロクさん
- 業種:
- その他業種(社員数 5,001名以上)
- 居住地:
- 兵庫県
- 資格:
- 2級建築施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士
年収(額面) | 770万円 |
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残業時間 | 月30時間 |
休日数 | 月8日 |
そこそこもらえているが、資格手当がないのが残念。 休日出勤もあるが、代休を自身の裁量で取得は出来る。
42歳・電気工事施工管理
- 業種:
- 不動産管理(社員数 301~1,000名)
- 居住地:
- 神奈川県
- 資格:
- 1級建築施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士
年収(額面) | 760万円 |
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残業時間 | 月40時間 |
休日数 | 月8日 |
給与と仕事内容がバランスしている。代休も取得しやすので。 業務内容の割には休暇がとれる職場と思う。


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給料水準、手当は良い方だと思う 駐在で年単位の出張?になり月に一回の帰宅費しか出ないのが不満