技術系総合職（電気）株式会社URコミュニティ

業種：不動産管理

勤務地：東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県

詳細

年収： 400万円～600万円

詳細

1,000万円～1億円未満
改修工事メイン（8割以上）
元請け

仕事の内容
雇用条件
年収
勤務地
応募について
求人担当者より
企業情報

仕事の内容

■UR賃貸住宅にお住まいの方からの問い合わせに対応し、不具合の解消や必要な修繕工事の発注などをご担当いただきます。

【具体的には】
・UR賃貸住宅の入居者の方からの建物の不具合などの顧客からの問い合わせ対応
・修繕工事の発注業務（PCデータ入力による、発注伝票作成などの事務業務）
・工事監理（補修工事・保全工...事の金額・工法・安全性の確認承認）
　－実際の工事はパートナー会社が実施します。

※平均残業時間は16時間、土曜出社は当番で月1～2回（振休取得）
※初任地はご本人の希望や適性等を考慮して決定させていただきます。

雇用条件

雇用形態	正社員
勤務時間	定型労働時間制就業時間：09:15 〜 17:40
休日休暇	年間129日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇
福利厚生など	健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金資格取得助成制度、確定拠出年金制度、借上げ住宅制度、カフェテリアプラン制度（食事補助/健康維持・促進）、互助会加入資格等

年収

初年度の想定年収

400万円～600万円
（経験や能力に応じて優遇）

上記はあくまで想定される提示年収の範囲です。入社後の年収の伸び幅を示すものではありません。

諸手当

地域間調整手当・通勤手当・扶養手当・住居手当・時間外手当等

勤務地

東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県

転勤制度補足：他拠点での経験を積むため、入社後2～3年の間に一度同エリア内で転勤をします。初任地が遠方の場合は元の地域に戻って来られる可能性が高いです。

転勤あり

勤務地詳細

〒130-0022 東京都墨田区江東橋4-26-5 東京トラフィック錦糸町ビル本館7階
〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-10-1 住友池袋駅前ビル7階
〒206-0025 東京都多摩市永山1-5 ベルブ永山6階
〒105-0014 東京都港区芝ビル3号館1階
〒261-7110 千葉県千葉市美浜区2-6-1 中瀬ワールドビジネスガーデンマリブイースト10階
〒274-0825 千葉県船橋市前原西2-12-7 津田沼第一生命ビル3階
〒277-0005 千葉県柏市柏4-8-1 柏東口金子ビル5階
〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア8階
〒251-0052 神奈川県藤沢市藤沢462 日本生命藤沢駅前ビル9階
〒234-0054 神奈川県横浜市港南区港南台3-3-1 港南台214ビル5階
〒340-0041 埼玉県草加市松原1-1-6 ハーモネスタワー松原A棟3階
〒336-0027 埼玉県さいたま市南区沼影1-10-1 ラムザタワー5階
〒356-0006 埼玉県ふじみ野市霞ケ丘1-2-27-301 ココネ上福岡二番館3階

応募について

求められる経験・資格

【必須要件】
■設備（電気・通信）工事に関する設計、施工管理、設備管理、メンテナンスなどなにかしらの経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■1級電気工事施工管理技士/2級電気工事施工管理技士
■第3種電気主任技術者/第2種電気主任技術者
■第1種電気工事士/第2種電気工事士

応募方法

この求人はセコカンプラスが採用企業からお預かりしている求人です

当サイト経由で応募希望の申し込みをお願いします。当サイトの求人担当者を通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、本ページの「求人に問い合わせる」ボタンから、求人についてお問い合わせいただけます。

採用企業との守秘義務の関係で、お問い合わせ内容への回答が難しい場合があります。予めご了承ください。

求人担当者より

UR都市機構100％出資の企業です。平均残業時間が月16時間で、ワークライフバランスを改善できることに加え、定着率が98％以上となっており、安定した環境で就業ができます。また、女性活躍推進に向けた取組みも行なっており、男女ともに働きやすい環境が整っています。

企業情報

株式会社URコミュニティ

概要

所在地	〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-22 テラススクエア9階
設立	2013年8月
資本金	1億円
社員数	2417人（2024年4月現在）

企業の特徴

【概要・特徴】
UR都市機構100％出資の賃貸住宅管理会社。2013年に30年以上の歴史を持つ財団法人住宅管理協会から、日本最大規模の住宅ブランド「UR賃貸住宅」の管理業務を引き継ぐ形で設立されました。現在では、各種届出や相談の窓口となる「住まいセンター」を北海道から九州まで全国27カ所に設置し、約70万戸の住宅を管...理しています。

【職場環境】
年間休日は130日（2023年度）で、平均残業時間は16時間（2022年度）、育児休業取得率は男性が68％・女性が100％（2023年6月末時点）と、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。また、UR賃貸住宅の管理の上流から携われるため、発注者側の立場で、仕事のスケジュールを自分で組み立てることもできます。働きやすい環境が整っていることと、役職に関わらず率直に意見を出し合える風通しの良い社風などから、社員定着率98.9％（2020年～2022年度）と、高い水準を維持しています。