分譲住宅の施工管理 株式会社YAZAWA LUMBER

新築分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。

【具体的には】
■分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。
■建築現場の現場の安全・品質・工程・原価の管理
■業者への発注業務、現場進捗管理

【働き方】
■リモートワーク可能（週2回程度）
■フレックスタイム制度（6時～21時）
■直行直帰可能
■残業時間20時間程度

雇用形態	正社員
勤務時間	フレックスタイム制 就業時間：09:00 〜 18:00 コアタイム：06:00 〜 21:00
休日休暇	年間110日／（内訳）週休2日制（日、祝その他）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇 ※完全週休2日制に近々変更予定です。変更後年間休日120日
福利厚生など	健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 特に無し

初年度の想定年収	550万円～850万円 （経験や能力に応じて優遇） 上記はあくまで想定される提示年収の範囲です。入社後の年収の伸び幅を示すものではありません。
諸手当	通勤手当、資格手当（1級建築士資格：50,000円、2級建築士資格：20,000円1級建築施工管理技士：20,000円2級建築施工管理技士：5,000円宅地建物取引主任者：10,000円）、時間外手当

東京都新宿区

出張転勤なくご就業いただけます。

【必須要件】
■木造戸建住宅の建築施工管理業務のご経験がある方


【歓迎要件】
■下記のいずれかの資格をお持ちの方
・1級建築施工管理技士／2級建築施工管理技士
・1級建築士／2級建築士

この求人はセコカンプラスが採用企業からお預かりしている求人です

当サイト経由で応募希望の申し込みをお願いします。当サイトの求人担当者を通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、本ページの「求人に問い合わせる」ボタンから、求人についてお問い合わせいただけます。

■同社は地元で確かな実績と信頼を獲得しています。地元に根付きながら、都内で働きたい方におすすめの求人です。
■また、リモートワークやフレックスタイム制度を導入しており働き方を改善したい方におすすめの求人です。
■65歳の定年後も年収変わらず就業可能なため長期的に就業できる環境です。

所在地	〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング 10F
設立	1974年7月
資本金	20百万円
社員数	105人（2024年4月現在）

【概要・特徴】
1974年設立、東京都立川市に本社を置くハウスメーカーです。多摩地区を中心とする東京都、神奈川県、埼玉県の一部を営業エリアとして建築事業を展開。注文住宅・規格住宅・マンションの建築とリフォームを手がけています。耐火性や耐震性の高い住宅を建築できる高い技術力をもとに、元材木屋ならではのこだ...わりのある木造住宅、都市型住宅、狭小住宅、2世帯住宅を提供しています。近年は、新築だけでなく、住宅・マンション・店舗のリフォーム案件も数多く受注しています。

【強み】
デザイン・設計から施工、アフターメンテナンスまですべて社内で一貫して行い、高品質でコストを抑えた住宅を提供しています。社内に一級建築士や建築施工管理技士、自社専属の大工を擁していることに加え、顧客を担当するスタッフの大半が設計士や現場監督の経験者であることが特徴。建築のプロが予算やイメージを直接聞き取ることで、住む人の理想のライフスタイルを叶える家作りを実現しています。

■建築事業：注文住宅・規格住宅・マンションの建築およびリフォーム

＜沿革＞
1974年　株式会社矢澤材木店（木材卸売業）設立
1997年　矢澤俊一氏が代表取締役社長に就任
1998年　建設業登録（都知事）
1999年　一級建築士事務所登録
2003年　一般建設業から特定建設業へ変更。株式会社LUMBER ONEを設立（貸しビル業・投資...業）
2008年　株式会社YAZAWA LUMBERに社名変更
2015年　Tokyo Design Office YAZAWA STYLEをオープン
2016年　株式会社LUMBER ONEを持株会社とする新体制に移行